Как меня назвали «невовлечённым», а я нашёл офшоры на Кипре
«Бизнес — это не то, что написано на сайте. Это то, что написано в налоговой декларации.»
Архив рубрики ‘трудовое право’
22
Май
2026
Май
2026
08
Май
2026
Май
2026
Команда ушла в стартап. Кому принадлежит код?
Один из самых болезненных сценариев в IT-бизнесе: ключевые разработчики увольняются, открывают собственную компанию и выпускают продукт, подозрительно похожий на ваш. Или обратная ситуация — вы сам разработчик, который ушёл строить своё, а бывший работодатель уже звонит юристам. Разберёмся, как работает закон, почему «я сам написал этот код» — недостаточный аргумент, и что нужно прописать в […]
27
Окт
2025
Окт
2025
Аутстафф и работодатель: где заканчивается свобода и начинается ответственность
В ИТ любят свободу. Проекты собираются за неделю, команды работают из разных часовых поясов, и мысль о том, что всех нужно оформить в штат, звучит как нечто из другой эпохи. Гибкость — это ведь суть всей индустрии: не держать, а подключать. Аутстафф стал естественным продолжением этой логики. Появился запрос — подключили двух разработчиков через партнёра, […]
02
Июн
2015
Июн
2015
Зачем разработчикам должностные инструкции?
Вопрос оформления кадровой документации в небольших ИТ-компаниях, как правило, на последнем месте. Понятно, когда все силы направлены на окупаемость продукта, руки до этого не доходят. Помимо этого у ИТ-специалистов просто нет необходимого опыта в составлении подобных бумаг и, соответственно, понимания какие риски и преимущества возникают при их отсутствии или наличии. Поэтому ниже мы рассмотрим два […]