Привет, Хабр! Рынок найма сейчас напоминает поле боя. С одной стороны — рекордное количество откликов, с другой — кандидаты, вооружённые до зубов генеративным ИИ. Все вокруг генерируют «сногсшибательные» резюме с опытом уровня CTO, а технические скрининги проходят, транслируя подсказки прямо в ухо через наушник. На рынке развелось множество инструментов, которые рекламируются как «полностью незаметные» для […]
https://images.unsplash.com/photo-1555066931-4365d14bab8c?w=1200&q=80&auto=format&fit=crop Маленькое признание перед тем, как мы начнём
Фото: Markus Spiske Обновление (июнь 2026). Цифры в статье — это срез на март 2026 года: 247 разобранных интервью. С тех пор база заметно выросла — сейчас в ней более 1200 переработанных собеседований и свыше 10 000 вопросов
Реальные вопросы с собеседований по Rust, которые повторяются из раза в раз, – собраны в одну подборку: 100 вопросов с разборами и продвинутый блок A1–A21 для staff-уровня. Это не учебник, а карта местности: где компилятор Rust обычно ловит даже опытных и какие темы стоит подтянуть перед следующим собесом. Материал основан на репозитории Develp10/rustinterviewquiestions (MIT). В […]
Плохое резюме редко выглядит плохим — оно может быть аккуратным, грамотным, с нормальным шрифтом, ровными блоками и уверенным саммари в начале. Но рекрутер все равно пролистнет его за 10 секунд, потому что не увидит главного: понятной роли, доказанных результатов и прочих совпадений с вакансией.
Ну что, все уже привыкли, что рынок найма в айтишке трясет/штормит/лихорадит и прочие метафоры нестабильности. Работу можно искать до 6-12 месяцев, отклики вечно без ответа, а конкуренция по 1000 кандидатов на одну вакансию. К чему это привело? Кандидаты научили ботов спамить откликами направо и налево, а компании фильтруют это все ATS-ками и 10-ступенчатыми собесами. В […]
Предыстория, цель и задачи статьи Январь 2026 года, первое столкновение с рынком труда за 7,5 лет. Думал об этом давно, но не предвидел, что случится так скоро. Опустим все вводные детали, а приступим сразу к делу. Основная цель — поделиться «болью» и опытом не чисто IT‑шного кандидата, который стремится ворваться в сферу технологий в непростой период, а также получить отклик и обратную связь от гуру данной сферы, чтобы найти свое […]
Формат: Мнение Контекст: 2026 год, продакшн‑проекты, AI‑агенты как часть процесса О чём: что реально изменилось в работе разработчика, без хайпа и без хайтерства Преамбула Это не очередная статья «AI заменит программистов» или «AI это просто хайп». Я устал и от того, и от другого. Это попытка спокойно посмотреть, что произошло с моей работой за последний год — после того как агентские AI‑инструменты стали реально применимыми, а не просто фокусом на демо. Сразу про мой […]
У мозга есть механизмы действия. Их можно понять. И с этим пониманием можно уже изменить то, как вы принимаете решения, строите отношения и справляетесь с собой в сложные моменты. Этим занимается нейробиология последние несколько десятилетий. И этим же — хотя совсем другими методами и другим языком — психоанализ занимается больше ста лет. Дэвид Иглмен