Как умный поиск и микрообучение снижают нагрузку на менеджмент при адаптации
Любой инженер знает золотое правило DRY Don’t Repeat Yourself.
Любой инженер знает золотое правило DRY Don’t Repeat Yourself.
Как одна конкретная RAG-система эволюционировала из нейросети, которая ищет по md-файлам до многослойного пайплайна с графом знаний, гибридным ретривером и адаптивной схемой рассуждений. Начну с краткой предыстории. Проект переезжал в другое облако. Прод переехал успешно, но dev-среда — чаты, документация, код, задачи — подтягивались постепенно. Часть людей, хранящих особые знания не переехало. И ничего не […]
Как я собираю систему в Obsidian под конкретного человека: матрица болей вместо чужого шаблона Если вам интересна тема персональных систем управления знаниями и задачами — переходите в мой тг‑канал. Там я разбираю инструменты, публикую кейсы и делюсь тем, что работает на практике, а не только выглядит красиво на скриншотах.
Картинка сделана с ИИ. Все совпадения случайны ГКУ «Инфогород», которое работает с цифровыми проектами ДИТ Москвы, ищет специалиста
В 2024 году я завела базу знаний в Obsidian, а потом полтора года её пересобирала… Ставила и выкидывала плагины, пробовала чужие методики, бросала, опять возвращалась и около полугода назад база наконец перестала разваливаться. В статье представлена архитектура базы слоями, выживших плагины, переезд синхронизации с Google Drive на CouchDB на своём VPS и грабли, с которыми […]
Если вам интересна тема персональных систем управления знаниями и задачами — переходите в мой тг-канал. Там я разбираю инструменты, публикую кейсы и делюсь тем, что работает на практике, а не только выглядит красиво на скриншотах. В моём хранилище 801 заметка. Когда я открывал Obsidian, меня встречала пустая вкладка — не главная страница, не список последнего, просто […]
Наши аналитики почти перестали писать SQL руками и ходить к разработчикам с вопросом «а как работает эта фича». Сделал это инструмент, который мы строили для другого: он должен был сам закрывать задачи разработки. С исходной целью он провалился, и провалился интересно. Расскажу, где именно. Почему вообще взялись
Если вам интересна тема персональных систем управления знаниями и задачами — переходите в мой тг-канал. Там я разбираю инструменты, публикую кейсы и делюсь тем, что работает на практике, а не только выглядит красиво на скриншотах.
Я главный режиссёр и руковожу внутренним продакшеном одного из центральных каналов. Каждый месяц моя команда производит около 400 видеозадач. Это проморолики, фирменные заставки, партнёрский маркетинг и контент для соцсетей канала. Вообще продакшен — это далеко не про творчество и свободу. Мы работаем в жёстких дедлайнах, потому что телек живёт по секундам. За ошибку и срыв […]