Всем наверно известен замечательный OpenSource проект Trac, позволяющий организовать рабочий процесс при разработке программного обеспечения. Однако его развертывание и настройка является не простой задачей. Информация в интернете разрозненная и часто уже устаревшая. В этом я смог сам убедиться настраивая Trac интегрированный с Gitolite на связке Nginx+UWSGI. После небольшой увертюры с бубном у меня родился этот […]
Прочитал статью «Почему программисты ошибаются в оценке сроков?», которая вызвала у меня некоторое возмущение. К сожалению, не могу оставить комментарий, поэтому решил написать статью в песочницу. Вообще-то, вопрос «Почему … ошибаются в оценке сроков?» применим к любой производственной деятельности. И вместо многоточия можно указать кого угодно (программисты, сантехники, плотники, слесари, кондитеры и т.д.).
Введение Современный темп разработки ПО просто поражает своей скоростью. Функционал всегда «нужен вчера». Зачем? Конкуренция — обойдут, обгонят. Времени тестировать нет, надо отгружать функционал, надо, надо, надо. На помощь командам разработки приходят практики, методологии, подходы и четкие регламенты. Попробую сформулировать в виде десяти правил концепцию «спокойной» разработки. А она то вынудит использовать современные методологии разработки […]
Здравствуйте, уважаемые читатели хабры. Хочу поделиться с уважаемым сообществом результатами небольшого эксперимента по внедрению системы мотивации описанной в моей статье «Система мотивации c элементами рыночных отношений» в самом настоящем совхозе в Башкирии. Летом этого года я изложил суть идеи своему другу Рустаму Давлетбаеву, а он рассказал ее директору совхоза Шаймуратово Артуру Нургалиеву. И вот на […]
Все самые острые вопросы для любой современной IT компании сводятся к вопросам персонала: как и где найти персонал как оценить квалификацию сотрудника сколько платить сотрудникам что сделать, чтобы сотрудники не уходили из компании как оценивать результаты работы сотрудников из чего должен состоять компенсационный пакет как должен выглядеть офис IT компании как создать привлекательный HR бренд […]
Речь пойдет о микросервисе «Notifus», который я вначале делал для собственного использования, а затем выложил наружу. Notifus — это браузерное расширение, добавляющее новый функционал к GMail. Его главная цель — освободить нашу голову от беспокойства: ответят на письмо или нет? Расширение помогает нам «вспоминать» о письмах, на которые мы так и не получили ответа, перенося […]
Все мы используем различные системы мониторинга за собой и организации своих действий. Кому-то достаточно блокнота, а кто-то создал себе целую облачную инфраструктуру. Мы можем всё запоминать или же хранить данные в интернете: данные всё равно остаются данными. Но вот как оценить их эффективность, пользу или, скажем, «доброту» поступков, целей и прочего? Если кого заинтересовало — […]
Two top Google engineers leave — to Benchmark Capital В 2007 этим парням было по 26 лет, они проработали в Google 3-4 года, успев стать там одними из лучших. В то же время, некоторые наши компании дают запросы типа «на проект нужен middle аналитик с 5-6 годами опыта в нашей компании». При том, что офис, […]
За последнюю неделю-две мне довелось увидеть несколько опросников, которыми мучают своих клиентов всякие разные студии перед созданием простых шаблонных сайтов. Это чрезвычайно меня огорчило и навело на мысль предложить намного более эффективный и клиенто-ориентированный подход к постановке задачи и написания ТЗ для простых сайтов в условиях ограниченности времени и бюджета . Помнится, кстати, что в комментариях к статьям о проектировании мне задавали такие вопросы вроде «А что делать, […]