Архив рубрики ‘карьерный рост’

30
Сен
2025

Квест «Поможем капиталисту найти доход» или устраиваемся на работу в Энтерпрайз

1. Предел компетентности Долгое время принцип «предела компетентности», сформулированный Джоном Питером, был шуткой-«внутряком» менеджмента всех уровней. При этом актуальность принципа не ставилась под сомнение профессионалами менеджмента, с которыми мне доводилось сталкиваться по жизни. И место этой шутки было примерно там же, где и «обезьянки-ответственность», скидываемые сотрудниками на плечи своих руководителей по всему миру. Но в […]

Опубликовано в Искусственный интеллект, карьерный рост, корпоративная культура, лидерство, принцип питера, управление персоналом, энтерпрайз

читать далее
14
Сен
2025

В душноте, да не в обиде: как я выжил с придирчивым руководителем и не потерял волю к жизни

Расскажу, как мне удалось превратить душного начальника в персонального бустера производительности. Когда в команде появился новый руководитель, я решил, что всё — конец. Он требовал отчеты, ставил дедлайны даже на все, что движется, и мог прислать правку к задаче, которую я еще не начал. Спойлер: выжил. Более того, стал продуктивнее и спокойнее. Сначала мне хотелось […]

Опубликовано в self-development, Soft skills, босс, душный руководитель, карьерный рост, личностный рост, менеджмент, рабочие отношения, тимлид, управление командой

читать далее
16
Авг
2025

Общение с социопатом: руководство по выживанию

За годы профессионального пути мне довелось побывать в самых разных ролях: от рядового сотрудника до руководителя, от наставника до консультанта. Я работал и в государственных учреждениях, и в частных компаниях, и в крупных корпорациях, и в небольших стартапах. И повсюду, вне зависимости от масштаба, культуры или отрасли, я сталкивался с одним и тем же явлением: […]

Опубликовано в hr, hr-процесс, карьера, Карьера в IT-индустрии, карьера ит-специалиста, карьера программиста, карьерный рост, командообразование, команды, менеджмент

читать далее
07
Авг
2025

Как инженеры могут влиять на бизнес-стратегию: от технологий к результатам

Ключевые идеи Многие разработчики в какой-то момент карьеры сталкиваются с тем, что просто отличная работа уже не гарантирует карьерного продвижения. Чтобы расти дальше, нужно демонстрировать стратегическое мышление и своё влияние на уровне всей организации. Опираясь на помощь своего руководителя и внимательно прислушиваясь к лидерам компании, вам предстоит определить, что действительно важно для бизнеса.

Опубликовано в mvp, Влияние инженера на бизнес, инженерные решения, карьерный рост, продуктовая разработка, стратегическое мышление

читать далее
17
Май
2025

Как я научился анализировать собственные собесы с помощью Whisper (и почему это нужно каждому айтишнику и не только)

Собеседования — всегда стресс. Я замечал, что после каждого интервью трудно вспомнить детали: какие вопросы задавали, как именно я отвечал, где были ошибки или неточности. А переслушивать запись, которая может длиться от часа и выше это долго и неэффективно. Задумался: а что если использовать что‑то, что автоматически превратит аудиозапись интервью в текст? Так я открыл для себя Whisper от OpenAI. Ниже подробности о его применении. ⚠️ Важно: записывать интервью […]

Опубликовано в gpt, Open source, OpenAI, python, whisper, анализ речи, интервью, Искусственный интеллект, Карьера в IT-индустрии, карьерный рост, подготовка к интервью, сезон open source, собеседование, транскрибация

читать далее
11
Апр
2025

«Это база», — сказал тимлид и украл мою идею

Эту историю мне рассказал человек, который захотел остаться анонимным, а я решил написать статью для своего блога. Год назад я сменил работу и попал в настоящий ад. Я пишу это не для жалоб, а чтобы помочь тем, кто оказался в похожей ситуации. Спойлер: однозначного решения нет, но есть способы минимизировать ущерб.

Опубликовано в адская работа, карьера, Карьера в IT-индустрии, карьера ит-специалиста, карьера программиста, карьерный рост, программист, программисты, работа в IT

читать далее
25
Мар
2025

Я тимлид и я не боюсь джунов

Приятно много просмотров получила статья про рабочий день DevOps-инженера. Это мотивировало сделать фокус еще на некоторых особенностях нашей инженерной работы, поэтому продолжаю разговаривать с Дмитрием, тимлидом DevOps-команды в Git in Sky. Его общий стаж стаж в статусе тимлида — с 2016 года. Вы просто не умеете их готовить

Опубликовано в джун, карьерный рост, найм в it, обучение, переработки, тимлид, экспертиза

читать далее
20
Мар
2025

«От джуна до сеньора за полгода»: реальность или опасный миф?

Опубликовано в джуниоры, зарплаты в it, Искусственный интеллект, карьера программиста, карьерные стероиды, карьерный рост, менторство, обучение программированию, сеньоры, Финансы в IT

читать далее
17
Мар
2025

Наша кузница кадров: как мы обучаем и помогаем строить карьерный трек инженеров поддержки

Привет, Хабр! Меня зовут Екатерина, я руководитель департамента технической поддержки в МТС Линк. МТС Линк — технически сложный продукт. Для его поддержки нужны не просто повторятели фразы «включить-выключить-перезагрузить», а по-настоящему грамотные сотрудники. Моя коллега уже рассказывала о создании нашего отдела, а я подхвачу эту тему. Подходящих нам специалистов на рынке очень мало, поэтому мы построили […]

Опубликовано в it-образование, карьерный рост, корпоративное обучение, мтс линк, развитие сотрудников, техническая поддержка, управление персоналом

читать далее
12
Янв
2025

Уволился с позиции тимлида и снова стал разработчиком

Недавно я ушёл из компании, где проработал почти три года на позиции тимлида. Сначала я руководил продуктовой командой, а затем UI-kit командой. В итоге я принял решение уйти и устроился на позицию senior фронтенд-разработчика в зарубежную компанию. Это было осознанное решение — выбрать именно роль разработчика. И спустя несколько месяцев я убедился, что поступил правильно. […]

Опубликовано в карьера, карьера программиста, карьерный рост, Программирование, развитие программиста, Разработка, тимлид, управление командой

читать далее
123.4