Архив рубрики ‘Карьера в IT-индустрии’

02
Окт
2014

Нанодипломы (nanodegrees) после онлайн-обучения признают крупные IT-компании

Онлайновые курсы становятся всё популярнее, вытесняя традиционную очную форму обучения для подготовки к профессиям будущего. Некоторые консерваторы говорили раньше, что обучение через интернет не так эффективно, как личное посещение лекций, но теперь они лишились и этого козыря. Последние исследования показывают, что онлайновые курсы не уступают по эффективности традиционным формам обучения. В самых продвинутых IT-компаниях уже […]

Опубликовано в Udacity, Карьера в IT-индустрии, образование, онлайн-курсы, Учебный процесс в IT

читать далее
30
Сен
2014

Наличие точки зрения как проблема современного общества и IT-индустрии

В последнее время я все чаще и чаще сталкиваюсь с явлением точки зрения на те или иные события, вещи, процессы, даже на способы заварки чая. В целом, тотальная пропаганда чего угодно, СМИ и современный общественный уклад взаимоотношений подразумевает появление точки зрения у каждого человека на каждую ситуацию в окружающем его мире. Любой человек, способный к […]

Опубликовано в авторитеты, вредная литература, Карьера в IT-индустрии, кругозор, никто не читает теги., ограниченность мышления, полемика, самосовершенствование, современный мир, Точка зрения, Управление проектами

читать далее
30
Сен
2014

Как я стажировался в стартапе в Сан-Франциско и уехал домой

Зимой 2013 года леди фортуна наконец-то повернулась ко мне нужным местом и улыбнулась что есть мочи. Новость давала надежду на светлое будущее: из туманного Сан-Франциско по проводам прямиком домой, в Харьков, прилетело письмо. Мне предложили стажироваться летом в одном из перспективных стартапов, который уже во всю гремит на просторах американских (и даже немножко шире) интернетов. […]

Tags: , , , , ,
Опубликовано в Карьера в IT-индустрии, привет тэгочтецам, сан-франциско, стажировка, студент, США, харьков

читать далее
29
Сен
2014

Как нанимать наилучших сотрудников

Есть много тонкостей в найме людей, и многие люди поумнее меня часто писали об этом. Поэтому я не буду пытаться охватить всё. Но я передам некоторые уроки, полученные мною, уроки того, как нанять наилучших людей для стартапа. В этой статье я затрону два вопроса. Критерий: что ценить в кандидатах. Процесс: как вести процесс найма, и […]

Опубликовано в Карьера в IT-индустрии, найм, рекрутинг, сотрудники, Управление проектами

читать далее
26
Сен
2014

Зачем выступать на айтишных конференциях и митапах?

С осенью нас, коллеги. Летняя спячка подошла к концу, и осень начала радовать нас айтишными выставками, анонсами и конференциями разных форм и размеров. Последние несколько лет я плотно занимаюсь хакатонами и конференциями и очень часто слышу вопросы об аудитории и докладчиках — зачем все эти люди собираются, что они хотят друг от друга и какая […]

Tags: ,
Опубликовано в Блог компании Mail.Ru Group, Карьера в IT-индустрии, конференции, митапы, Учебный процесс в IT

читать далее
26
Сен
2014

Как Ричард Брэнсон разрешил сотрудникам своих офисов уходить в отпуск в любое время и на любой срок

Во вторник Брэнсон разместил в своём блоге пост "Почему мы разрешаем сотрудникам Virgin брать столько выходных, сколько они считают нужным". Фото Virgin.com Гибкий график изменил то, как, где и когда мы делаем нашу работу. Что ж, если работа с 9 до 5 перестала быть обязательной — зачем придерживаться строгого графика ежегодного отпуска?

Опубликовано в andorro-новости, andorro-переводы, netflix, virgin, Карьера в IT-индустрии, отпуск, ричард брэнсон, Управление проектами

читать далее
26
Сен
2014

Хороший менеджер – ленивый менеджер

Случалось ли вам наблюдать, как руководитель проекта с самого его начала постоянно занимается пожаротушением, полностью погружен в борьбу с неотложными проблемами, темп поступления которых превышает скорость их решения. Все задачи, которые получает команда проекта, имеют наивысший приоритет и срочность: «Это надо было сделать еще вчера!» Трудовой героизм. Постоянные сверхурочные. Субботники. Авралы. Обучение, анализ, планирование, проектирование, […]

Опубликовано в Карьера в IT-индустрии, командообразование, лидерство, психология, Управление проектами, Учебный процесс в IT

читать далее
26
Сен
2014

Собеседование в gamedev индустрии

Хотя на хабре уже проскакивала статья про собеседование в Зингу, мне хочется рассказать про то, как проходят собеседования в gamedev программистов и как к ним готовиться. Собеседования бывают очень разные, и то, что спрашивают на собеседованиях в Швеции, в Канаде или в России может заметно различаться. Итак, обо всем по порядку.

Опубликовано в Game Development, linkedin, Карьера в IT-индустрии, Программирование, собеседование

читать далее
24
Сен
2014

Кевин Митник осваивает профессию будущего

Во времена своей молодости Кевин Митник стал самым знаменитым хакером в мире. Для многих он стал образцом для подражания. Его метод проникновения в сеть телекоммуникационной компании с помощью женитьбы на сотруднице этой компании — это вообще классика жанра. Но после выхода из тюрьмы Кевин Митник превратился в «белого» хакера: он занимался пентестингом, консультировал компании в […]

Tags: , , , , , ,
Опубликовано в 0day, Vupen, бизнес, Информационная безопасность, Карьера в IT-индустрии, Кевин Митник, продажа эксплоитов, социальная инженерия

читать далее
23
Сен
2014

Профессии будущего: 3D печать в медицине

Привет, Хабр! 3D печать потихоньку проникает в нашу жизнь, как это когда-то было с мобильными телефонами и еще раньше — с компьютерами. Сейчас мы, правда, гораздо меньше удивляемся каким-то новинкам в области IT. Вы еще наверняка не забыли ту новость, в которой рассказывалось о напечатанном на 3D-принтере позвонке, имплантированном в живого человека. Все ближе то […]

Опубликовано в #rvc, #rvchabr, 3D-принтеры, Биотехнологии, Карьера в IT-индустрии, медицина, органы, органы чувств, профессии будущего

читать далее
1.102030.484950.6070.71