Архив рубрики ‘найм разработчиков’
21
Окт
2025
Окт
2025
08
Авг
2025
Авг
2025
Джун против мидла. Кого нанимать в 2025?
Ситуация банальная, но болезненная.У тебя есть открытая вакансия, бюджет — один человек.И ты выбираешь: взять уже готового мидла или вырастить джуна? На первый взгляд — ответ очевиден. Мидл. Он опытнее. Он вникает быстрее. Он не спрашивает «почему здесь так?». Он уже писал на нужном тебе стэке.Он, в конце концов, не тормозит темп команды. А джун […]
28
Май
2025
Май
2025
А так ли необходимо техническое собеседование разработчику и как оценить опыт работы разработчика?
Трудно попасть на работу из-за собеседований Вступление
16
Май
2025
Май
2025
Найм программистов v2. Советы от программиста
до слёз Привет, друзья! Когда-то я уже делился мыслями о том, как нанимать разработчиков. С тех пор многое изменилось: в жизнь ИТ-команд уверенно вошёл искусственный интеллект, а задача подбора сотрудников стала ещё сложнее.
15
Май
2025
Май
2025
Java-разработчик о том, зачем ходить на собеседования ради удовольствия и как их проводить для обоюдной пользы
Константин Шибков (на Хабре sendelust
21
Апр
2025
Апр
2025
Реальность тех. собеседований в 2025 году
Процессы собеседований меняются на тех. рынке, который одновременно и остывает, и разогревается. В некоторых секторах идёт сокращение, в других — бурный рост. В такой двойственной реальности важно понимать, как адаптироваться. Глубокое исследование с бывшим штатным инженером/руководителем в разработке компании Meta Эваном Кингом и Стефаном Маем
18
Апр
2025
Апр
2025
«Кто везёт, на том и едут», или 4 причины, почему вы перерабатываете
Слышали про «тихий наём»
01
Апр
2025
Апр
2025
Как нанимать хороших программистов
Детально про процесс отлова отбора и найма лучших технических специалистов. Для кого эта статья В оригинале статья предназначалась в первую очередь стартаперам, планирующим создавать собственный ИТ‑продукт и находящимся в процессе поиска ключевых членов команды.
31
Мар
2025
Мар
2025
IT-рынок труда в 2024 году: ситуация, тенденции и прогноз на 2025
Каждый год мы проводим исследования рынка труда, в том числе, конечно, сферы IT. Недавно закончили анализировать 2024 год и решили поделиться результатами с Хабром.
02
Мар
2025
Мар
2025
Как Тимлиду продать свою команду: советы по финалам
Представьте, что к вам в компанию поступает перспективный кандидат, который в целом хочешь работать в вашей компании, но на него претендует несколько команд. Вас как Тимлида просят провести кандидату небольшую презентацию вашей команды, чтобы человеку было проще определиться, где ему будет интересней и комфортней работать. Собственно, в этой статье поговорим о том, как правильно продавать […]